
- 本栏最新文章
- 本科留学生的职业规划和交友困惑... 10-13
- 为何应届硕士毕业生收到多家单位邀请... 10-29
- 毕业生求职困惑... 10-29
- 2013年十大最好职业排行出炉 培训师位... 07-15
- 就业人口日趋上升,2020年将达峰值 ... 09-10
- 九成职场新人不懂面试礼仪标准... 10-20
- 签就业协议 单位名称要与公章一致 ... 07-19
- 会计金融专业大学生职业生涯规划范文... 10-13
- IT行业缺人领域... 10-29

- 本栏推荐文章
- 就业人口日趋上升,2020年将达峰值 ... 09-10
- 中国经济结构转型将带来青年就业阵痛... 08-09
- 2013年十大最好职业排行出炉 培训师位... 07-15
- 中国网络就业累计制造岗位超千万 年轻人成... 06-25
- 中国大学生“就业焦虑”透视... 06-25
- 电商优秀人才奇缺 ... 12-27
- 如何看待和应对复杂的就业形势... 12-04
- 我国就业形势的新特点... 12-04
- 未来人才对会计行业充满信心... 11-27
- 为何应届硕士毕业生收到多家单位邀请... 10-29
- IT行业缺人领域... 10-29
- 毕业生求职困惑... 10-29
- 会计专业毕业生求职困惑... 08-13
- 签就业协议 单位名称要与公章一致 ... 07-19
- 2012年毕业生证券行业成首选... 06-29
IT行业缺人领域
时间:2012-10-29 作者:未知 来源: 点击:
次
IT行业主要领域的人才需求。
电子商务:等待理性回归。今年上半年,虽然电商企业还是处于互挖墙脚阶段,但是以往那种动辄几十万元年薪挖人的浪潮已经平息。据悉,虽然大学里设有电子商务专业,但是这些学生们还只是电子商务的门外汉。企业对于有三年以上从业经验的电商营销人才还是十分渴求的。
视频之争:人才争夺开战。其中涉及编辑、营销、软件工程师等职位;有工作经验、本科及以上学历背景成为大多数企业的用人标准;民营企业是人才需求的大头,外资企业占第二位。视频编辑、P2P高级开发工程师、数据分析经理是目前比较热门的岗位。
网络游戏:需求量有所下降。从网络游戏企业人才需求的增长量上看,企业疯狂招人的阶段已经过去。在薪资方面,每个地区的年薪相差幅度并不大。
移动通信:研发人才炙手可热。在移动通信领域,“终端为王”几乎已经成为一种共识,而与之相关的手机终端开发人才,也成为了炙手可热的“香饽饽”。
(责任编辑:未知)